近年来,三河镇立足电教远教“宣传、教育、服务”的职责定位,在日常运维、阵地建设、作用发挥等方面持续发力,推动电教远教工作高质量发展。
加强常态运维,激发源动力。压实责任链,建立“三审”制度,选配政治素养好、业务能力强的年轻人担任管理员,全镇实行AB岗管理员工作模式,确保工作职责落实。每月初进行多轮提醒,督促各站点开机学习,联合本地电信部门成立设备保障组,建立“站点管理员+设备维修员”保障机制,优化“上报-维修-反馈”流程,有问题及时抢修,保证设备正常使用。截至目前,累计接到12次故障上报,均已及时解决,终端站点开机率达到100%。紧抓实务操作,对54名远教管理员进行培训和督查,每季度召开一次电教远教座谈会,开展业务交流,针对村(社区)先锋信息撰写的共性问题下发工作提示,不断提升管理服务能力和总结宣传能力。将电教远教工作纳入季度党建考评,强化考核“指挥棒”,通过结合上级日常反馈,定期对村(社区)“万村网页”开展巡查工作,及时对存在的问题进行通报并督促整改,杜绝不规范表述和错敏字现象发生。
利用远教阵地,扩大覆盖面。依托线上载体,扩大覆盖面。围绕“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育”“党纪学习教育”在镇先锋网增设专栏,及时做好中央和省市重大决策部署、重要会议和活动的宣传以及解读工作。聚焦典型宣传,在“鹊渚之声”微信公众号开设“本周重点关注”“学而时习”“青语三河”“党纪学习教育”等专栏,讲好三河故事、宣传三河青年,为党员教育提供优质资源,扩大远程教育学习覆盖面。截至目前共发布图文211篇次,总阅读量达18万篇次。依托线下站点,增强教育实效。整合学用示范基地、远教广场、终端站点等平台资源,延伸教育触角,利用冬训春训契机,组织党员“走出去”,实地走访杰与祥水产养殖基地、任倪农事服务中心、桃林水乡学用示范基地,采取“现场教学+交流研讨+现身说法”的形式,深入了解农业标准化和生态农场建设情况,做到学习内容“入脑”“入心”,截至目前已开展14次现场教育。
强化学用结合,增强影响力。聚焦村集体经济发展,集中组织线上观看“稻虾共养”“西瓜栽培”“水产养殖”等农业生产经营类远教资源片12次,累计参与460余人次,为党员群众提供可借鉴、可复制的成功经验,推动产业发展。结合农村党员实际需求,着眼于农业机械操作、果苗培育、水产养殖等主题,邀请12名“土专家”“田秀才”等农业、水产专业技术人员采取集中授课和“送课上门”的方式,将果树修剪、施肥管理、病虫害防治等理论知识送往基层一线,解决种植养殖过程中出现的各类难题。目前,已组织18次教学活动,受益农民113人。充分利用远教站点资源,组织党员群众学习身边榜样,引导党员发挥先锋模范作用,围绕“我为群众办实事”,鼓励党员群众参加人居环境整治、文明创建、“扫黄打非”等工作。开展志愿服务,将医保代缴、水电费代缴、健康义诊等26项便民事项纳入“服务清单”,累计服务1200余人次。