肥西县：“定制”服务让“特殊”党员主题教育不掉队

    主题教育开展以来，肥西县创新工作思路，落实分类促学，聚焦流动党员、建筑业党员、行动不便党员、“三新”党员特殊群体，量身定制主题教育寄学、送学、助学、带学“套餐式”服务，确保全县4.25万名党员全员参学，上好主题教育“必修课”。

    流动党员“流而有巢”。针对长期在外不能返乡的1528名流动党员，建立“常联系、常督促、常问效”工作机制，依托城乡网格，实行乡镇领导包村、村“两委”干部包网格、网格员包户，结合实际开展“三个一”活动，即打一次电话、发一封信、送一次“学习礼包”寄学，切实做到流出党员“流动不流学、务工不误学”。

    临时党支部“工地送学”。结合肥西县大量建筑类企业党员、工地党员实际情况，将中字号、央企建设项目纳入主题教育重点联络指导范围，把党支部建到工地上，成立项目临时党支部29个，针对性编发《工作提示》，为208名建筑工人党员发放必读书目624本，开展露天理论宣讲9场、主题党日活动16次，为项目建设增添红色动力。

    “红色物业”服务到家。以红色物业“431”机制为抓手，凝聚597名红色小管家力量，建立“日访+周访+月访”日志台账，成立以小区党支部书记、红色小管家为双组长的“学习互助小组”215个，统筹安排专人联系、入户走访，为年老体弱、行动不便党员开展送书、送课、送关怀、送政策、送服务“五送”活动130余次。

    “益企党群”灵活覆盖。依托1个“非公智慧党建”平台三级“任务清单”、10个党建工作指导站“一站管一片”、300名党建工作指导员“一员管到底”，带动全县4500余名“三新”党员学习全覆盖。组建肥西县新能源汽车、高端智能制造、大健康三大战新产业集群党委，引导战新企业党组织发挥主题教育引领作用，组织“驿站”线下学、“扫码”线上学，开展“双向领办”为企服务活动，助力企业高质量发展。