全面实现“一肩挑”！——柿树岗乡村民委员会换届选举工作圆满收官

    12月12日，肥西县柿树岗乡22个村（社区）圆满完成新一届村民委员会换届选举工作，“一肩挑”比例实现100%，实现了年龄、学历的“一降一升”，整体素质和战斗力显著提升。

    全乡共选举产生村委会成员77人，村主任22人，副主任8人，委员47人，交叉任职48人；女性干部41人，占比较上一届提高16%；高中及以上学历75人，占比较上一届提高24%，大专及以上学历66人，占比较上一届提高45%，本科及以上学历27人，占比较上一届提高30%，研究生学历1人；35周岁以下40人，占比较上一届提高15%；平均年龄35.2岁，相比上一届降低7岁。干部队伍总体素质得到全面提升，结构更加合理，为柿树岗乡高质量发展夯实人才基础。

    自换届选举工作开展以来，柿树岗乡认真贯彻落实上级决策部署，始终把做好换届工作作为重要政治任务，坚持党委领导，细化操作流程，严明换届纪律，依法依规选出了一支政治强、善领路、飞得高的“头雁”队伍，不断提升村“两委”班子的凝聚力、战斗力。

    前期部署阶段，该乡及时成立村“两委”换届选举工作领导小组，组建14个工作指导组，制定《柿树岗乡村（社区）“两委”换届工作的实施方案》，多次召开工作部署会、推进会等，对村级班子情况、党员队伍情况、党员及干部群众的思想动态等问题进行调查摸底，周密部署换届选举各项工作。

    该乡组织开展乡村两级村“两委”换届政策、业务知识、工作流程等培训，全力确保村“两委”换届选举工作执行不打折、落实不走样、程序不出错。用好“线上+线下”两大阵地，营造浓厚宣传氛围，引导广大选民积极参与。线上，利用微信公众号对换届纪律、反面典型案例等内容进行广泛宣传，让广大选民了解换届过程中可能存在的违法违纪行为，警示广大选民要保持定力、守住底线。线下，通过村村响“大喇叭”、LED、宣传栏等形式，深入宣传换届的政策要求、人选标准、工作程序、时间安排、纪律规定等，提高广大选民对换届政策的知晓度、认可度。严格落实“十个严禁”“十个一律”换届纪律要求，印发《严肃换届纪律提醒卡》2200余份、签订严守换届纪律承诺书107余份；开展谈心谈话50余次；督查组常态化开展督查，对村（社区）“两委”换届换届进行全方位、全过程监督检查，全力营造风清气正的换届选举环境。

    本次换届选举工作程序严谨、组织严密、操作规范、风清气正，充分发扬民主精神，得到了党员、群众的认可。下一步，柿树岗乡将组织新一届村“两委”班子成员开展履职能力培训，进一步锤炼基层干部队伍，提升干部服务水平。（张涛 高云）