县政府办实行党员积分制 以分数丈量“先锋模范”

    根据十九大提出的“党支部要直接教育党员、管理党员、监督党员”的要求，县政府办坚持抓在日常、量化考评、注重实绩的原则，采用党员积分的评价方法，教育、引导全体党员树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，立足岗位，发挥先锋模范作用。

    一是召开党员大会，积极动员部署。9月24日下午，县政府办召开党员大会，由办公室党总支书记倪世树传达学习党员积分制管理办法，解释办法主要内容及结果运用，动员号召全体党员自我加压、自我提升，严格将党员积分制落到实处。

    二是细化积分分值，量化党员“先进性”。县政府办党员积分制管理实行累计积分制，从“0”分起，一年为一个积分周期。分别从政治建设、参加党组织活动、开展志愿服务、获得荣誉表彰等四个方面十二条具体措施，细化分值，确保党员积分制管理工作有据可依、有分可凭，最终以分值量化党员“先进性”。

    三是健全奖惩机制，强化结果运用。明确年初有目标、年中有检查、年末有考核的计分、考评、奖励机制，注重积分考评结果运用，将积分情况作为党支部评选、推荐优秀共产党员的重要依据。年终按每个党员的全年累计分确定考核档次，进行奖励和惩罚。（张周梅）