县城管委积极开展形式主义官僚主义大排查大调研

    近日，县城管委持续开展形式主义官僚主义大排查大调研，久久为功，确保城管执法队伍风清气正。

    加强作风建设，改进工作作风。一是深入开展工作作风教育，深入查找服务过程中作风不实，工作推诿，办事效率低下等问题，不断加强党风廉政建设，强化思想责任意识，深化服务意识和宗旨意识，实现作风的明显好转。

    加强业务学习，树立服务意识。一是加强学习，认真执行“八不准”规范服务行为。不准工作时间脱岗；不准刁难、粗暴对待管理相对人；不准索要收受管理相对人及其家属的财物；不准庇护违法行为。二是开展“五讲、五不让”，即讲效率，不让工作在我这里延误；讲质量，不让差错在我这里出现；讲礼貌，不让办事群众在我这里受冷落；讲正气，不让不良风气在我这里存在；讲大局，不让单位的形象在我这里受影响，树立“务实、高效、勤政、廉洁”的良好形象。树立良好的服务意识。

    强化责任担当，严格责任追究。真正做好理论联系实际工作，端正态度，筑牢思想根基。明确科室，优化对接流程，改进工作态度，转变工作作风，提高服务的技能和本领。强化责任担当意识，制定业务流程，实行分工负责制。坚持首问负责制，严格落实单位的各项制度，防止不良现象发生。组织干部深入基层一线调查研究，在第一线掌握情况，在实干中探寻规律，树立积极主动的时效意识，倡导“当日事当日毕”，做到超前谋划，主动服务，眼勤手快，高效运作，对懒惰散漫、拖沓误事者实行责任追究。

    强化信念教育，严格执纪问责。结合学习十九大会议精神和两学一做活动把中央八项规定和新修订的实施细则精神，引导党员干部通过进一步树立“四个意识”，增强“四个自信”。发挥大队党支部、班子牵头抓总作用，强化责任落实。各分管副大队长同志要身先士卒，以身作则，带好头，做好表率，着力整治、抓出成效。严格监督执纪问责。对党员干部及时该提醒的提醒，该批评的批评，防止小问题造成大影响。做到防微杜渐。开展党风廉政建设建设，以党风廉政建设为先导，树立大队风清气正的良好氛围。

    提升工作效率，树立良好形象。一是采取多种形式进行学习和教育，转变工作作风，提高工作效率。通过抓学习，加深领会教育实践活动的内涵，以良好的精神状态投入到工作中去，做到爱岗敬业，无私奉献；通过整合办公资源，简化办事程序，提高效率，确保工作质量；认真落实为民务实清廉的要求，厉行节约，反对浪费，把节约资源与提升工作效率密切结合起来，杜绝一切非必要性办公支出。二是注重树立良好的服务形象，提升整体精神面貌，让群众满意。工作人员做到注重礼节，衣着得体、举止文雅、文明礼貌。对来访办事群众做到热情接待，对问题主动解释，耐心处理，对不能立即办理的，承诺限时答复。通过落实岗位责任，提高工作主动性和积极性，形成良好的精神面貌、积极的工作态度、饱满的工作热情，确保工作井然有序。

    通过形式主义官僚主义大排查大调研活动，县城管委确保活动不走过场，真正达到防微杜渐、拒腐防变的效果。（颜霞）