欢迎访问肥西先锋网站!

设为首页 | 加入收藏 | 联系我们

肥西县:“三化联动”建强乡村干部实训基地

作者: 翟学 信息来源: 县委组织部 发布时间:2024-11-29
[字体:  ]

肥西县:“三化联动”建强乡村干部实训基地.jpg

 

 

近年来,肥西县紧紧围绕新时代党员教育工作的新任务、新要求,聚焦阵地、师资、课程等关键点,在打造标准化、专业化、特色化乡村干部实训基地上持续发力,不断提升全县乡村干部教育质效。

用活本土资源,打造“标准化”阵地。对照省级乡村干部实训基地建设要求,深入开展实地调研并细致梳理,综合考虑交通便利、就近就便原则,打造柿树岗乡新街社区省级乡村干部实训基地,并根据承接培训评价、反馈情况和提出的意见建议,进一步完善实训基地教学及配套设施等,提升实训体验感。坚持“1+N”的办学思路,即以1个主基地,辐射N个现场教学点,整合党群服务中心、远教终端站点、学用示范基地,开发公安文化长廊、先锋学堂等一系列“情景+体验+互动”现场教学点,方便干部在“家门口”就近就便参学。深入挖掘肥西烈士陵园、新四军花岗伏击战旧址、中共皖西北特委皖西北独立游击师旧址等红色地标,引导广大党员干部走进中国农村包产到户纪念馆、颜文斗公园等地进行党性教育。精选周边集体经济优质村、省级美丽乡村、产业基地,串联山南镇长庄村“太空莲基地”、柿树岗乡周楼村“数字农旅果蔬大棚”等21个实训点,形成8条结构合理、要素齐全的研学路线。今年以来,结合农业生产、基层治理、乡村振兴等工作开展培训27场次,覆盖1850人次。

整合师资力量,建强“专业化”队伍。通过“外部请入+内部孵化”双轮驱动,建立健全“专家+乡村人才”师资库。实行外部选聘,与省市县党校、安徽大学等高校建立“常态化+集中式+阶段性”合作机制,将院校教授、专家学者纳入“师资”库,实施动态管理,激发队伍活力。加强与机关企事业单位、部门的合作交流,通过单位推荐、个人自荐等方式,吸纳一批具有教学经验的师资,根据领域、类别开展“擂台比武”,提高教学师资队伍的专业性。深入挖掘本土人才,重点培养一批能干能讲的乡村干部授课人,紧扣涉农政策、产业发展、基层治理等模块,搭建“书记讲堂”展示平台,邀请“两优一先”代表、优秀村党组织书记等分享干事创业经验,鼓励乡村振兴指导员、非遗文化传承人、乡镇优秀企业家走上讲堂授课,邀请党校专家点评,从中遴选“土专家”“田秀才”充实到“乡村人才”库。截至目前,全县3个乡村干部实训基地共吸纳外地专家名师48名、本土人才14名。

丰富教学载体,开设“多样化”课程。着眼“理论+实践”,综合运用集中授课、观摩交流、实践操作等方式,开发乡村干部“听得懂、可实践、能运用”的课程。上好案例分析课,打造《从一穷二白到集体经济强村》《党建引领画出基层最大同心圆》等27个精品课程,选取如何发展集体经济、推进乡村振兴等难题,进行分组讨论,由授课老师点评各小组给出的处理方式,并作课堂总结,在案例分析中提升干部理论水平。围绕矛盾调解、非遗文化等主题,开发《矛盾纠纷看我老张》《莲湘舞舞莲湘》等13节实训课程,邀请矛盾调解员、非遗传承人搭建场景,再现课堂,通过情景模拟、角色扮演等创新方式开展沉浸式学习,增强培训吸引力和感染力。依托智慧教学平台,邀请各地名师教授直播授课,打造“全天候”学习资源库,满足党员干部“碎片化”学习需求。建立开放资料储备库,集成往期培训精品课程,共享优质视频资源,吸纳先进地区经验资料,汇编各级农村基层组织建设文件及优质调研报告、经验做法90件,作为培训教材供干部参考学习。

 

 

责任编辑:但德玲

扫一扫在手机打开当前页
关闭

小微权力
“监督一点通”