柿树岗乡：引聚乡贤力量 助力乡村振兴

近年来，柿树岗乡坚持党建引领，紧紧围绕乡村振兴、产业发展等实际需要，深入挖掘乡贤资源，集聚乡贤“人才”，唱响“人柿相宜”人才品牌。

精心筑巢汇贤士。持续发挥党建聚合力效应，乡党委牵头，镇、村两级联动，坚持党管人才原则，全面摸排退休干部和教师、经商人士、高学历人才、非遗传承人、农技专家等柿树岗乡在外优秀人才信息，充分挖掘本土人才资源，强化乡贤与家乡的纽带，建立动态管理的乡贤人才信息库。目前在库本土人才59人，在外优秀人才132人。线上充分利用“砥砺柿树”微信公众号，积极推送柿树岗乡近期重点工作动态，柿树岗乡村居工作近期动态、各村简介、村级核心工作谋划等，增进在外乡贤与家乡之间的情感联系，实时了解家乡发展情况。线下建立“乡贤联络员”制度，村党组织书记和村“两委”通过常态化电话联系、重要节假日慰问等方式加强同乡贤的沟通交流。

基层治理聚贤能。盘活“五老”（农村老党员、老教师、老军人、老模范、老干部）人才资源，帮助乡亲们排解矛盾纠纷。组建由村干部、五老乡贤、法律明白人组成的调解员队伍，打造“老张说事”工作室，以党建为引领，建强基层调解组织，持续推动“枫桥经验”在基层落地生根。自2014年成立以来，受理各类民事纠纷534起，成功调解534起，调解成功率100%。同时依托新街社区乡村干部实训基地开发《矛盾纠纷看我老张（老张说事案例沉浸课程）》，“六个一”道出调解工作中的策略与技巧，参训人次达200余人，以“老张”为引，让更多“老张”加入基层调解队伍。

搭建平台展贤才。依托党组织牵线搭桥，健全乡贤联系机制，畅通乡贤建言献策、服务乡村渠道。以节假日为契机召开乡贤座谈会，邀请大学教授、企业家、医院院长、农业大户等各领域各行业成功人士，为家乡发展想点子、找路子，架起乡贤反哺家乡的“连心桥”，激发乡贤们为家乡作贡献的强烈愿望。2024年至今共开展座谈会4次，收集意见建议20余条。民营企业家赵宜新表示要出资改善社区为村民提供办理白事场所的环境，这一善举得到了其他企业家的积极响应，纷纷表示努力将资金、人脉、资源向家乡倾斜。