花岗镇：以真情唤乡情 聚人才促发展

为切实落实好“一镇一品”人才工作，花岗镇聚焦战新产业、乡村振兴等重点领域，完善人才工作体系，着力打造“花漾群英”人才品牌。

打好“发展牌”，以项目引才。花岗镇作为群英湖片区、国家农业现代化示范区“两区”建设主力军，产业优势明显。2023年引进招商车研、云路聚能等亿元以上重点工业项目10个。以建设京东安徽智能制造及电商产业园，引进能通、云路、博朗特等战新企业为契机，同步引进创新产业团队7个。2023年新引进合肥市D类人才1人，中节能高级工程师荣获合肥工匠，神舟集团1人获合肥市劳模，逐步实现“产业链”与“人才链”同频共振。

打好“服务牌”，以真诚系才。多方联动，深入摸排花岗籍在外优秀人才169名、本地人才157名，建立花岗镇人才信息库。建立重点人才领导班子联系服务制度，实现人才联系服务全覆盖。2023年共收集企业人才反映的各类问题与诉求10余个，为企业解决土地、融资等各类问题30余个，办结率100%，上报各类惠企奖补资金约600万元。积极组织开展村企对接会，为产城区10家企业解决50余个急需紧缺人才需求。增强主动服务意识，镇主要领导带头上门洽谈推进招商项目。重要节日期间向各类人才发送电子贺卡300余份，点对点发送活动邀请函70余份。

打好“乡情牌”，用家乡留才。精心策划人才回引、人才家乡行、回引人才大比武等活动，促进人才交流回乡感受，分享创业经验，增强家乡归属感。向花岗籍优秀人才推介家乡发展优势、特色产业，并宣传人才政策，号召优秀人才为家乡代言，积极回乡投资创业。回引培育乡村振兴人才，2023年吸引35名家乡人回村工作，向农业方面人才开展政策及技能培训6次，培育肥西县乡村产业带头人18人。花岗镇回乡创业青年、回引村书记等一批乡土人才在打造露营文旅项目、发展壮大村集体经济等方面作出重要贡献。