肥西县：做好党建工作指导站“实文章”

    肥西县突出“实”字导向，深入实施党建赋能工程，聚力打造企业欢迎、指导员认可的党建工作指导站。
    建好非公党建“红阵地”。覆盖全县产业集聚程度较高的乡镇（园区），建成实体化党建工作指导站8个，每站配备1-2名专职党务工作者。成立站上支部，辐射非公企业和社会组织1738家，兜底管理企业流动党员150余人。围绕加强思想引领、政治引导，充分发挥“战斗堡垒”作用，聚焦企业党组织书记和人才两支队伍，开展“双学双送”活动，入企宣讲党的二十大精神 70 余场次。
    搭好为企服务“云平台”。编设29个党建工作指导组，选派340名党建工作指导员，直接服务企业1600余家。常态开展“问题帮办、助企发展”行动，建立健全企业诉求“一口收办、节点督办、限时结办”闭环工作机制，春节复工以来为企业解决用工、融资、政策申报等诉求 90余项。坚持把党建工作指导员培养成“政策宣讲员”，通过指导站“线下+线上”载体，一揽子、精准直达推送惠企政策。整合涉企部门政策资源，推出政治待遇、政策支持、要素保障“资源包”，出台党建惠企政策58条；围绕关心关爱新业态新就业群体，制定12项具体举措。
    当好党建队伍“严管家”。积极加强指导站党支部自身建设，健全规范组织生活，建立完善日常管理、清单闭环、工作例会、情况通报、述职评议5项工作制度，实现重点任务每月“下单-消单-晒单”，具体成效每季“考评-通报-反馈”。注重严管与厚爱，加强组团服务管理，组织开展第五批党建工作指导员全覆盖座谈走访活动，靠前解决指导员履职存在的困难问题和意见建议 30 余条。注重用好考核“指挥棒”，坚持日常考核和年度考核、任期考核相结合，通过量化积分“比学赶超”，及时优化队伍，任期共计调整党建工作指导员14人。