推动园区非公党建再上新台阶

　　2015年，全市开发区(园区)非公企业党建暨工作站建设现场会在桃花工业园召开，园区党建工作得到了充分肯定和推广。2016年，园区非公企业党建宣传片《前哨》被中组部评为优秀电教宣传片，园区还多次代表肥西县接受中组部及省市非公党建督查……这些成绩的取得离不开桃花工业园非公企业和社会组织党委书记夏华珍的辛勤付出。

　　带领团队，创新非公党建“益企”新理念

　　记者见到夏华珍时，她正在办公室整理资料，认真梳理园区非公企业发展面临的困难及亟待解决的问题。从事组织工作以来，她认真学习党的理论知识和组工业务知识，不断创新工作思路。非公党委事多人少，她带领一班人，经常加班加点，积极完成上级组织部门的各项工作任务。为充实园区非公党建工作力量，大胆探索采取企业内部选、社会公开聘、园区机关派等方式，选优配强90名精通党建工作、精通企业管理的“双通型”党组织书记;特别是引导35名企业党员出资人挂帅支部书记，推动党建工作与企业发展、文化建设有机结合。公开选聘54名非公企业党建工作指导员，加强日常管理，按月进行工作调度。公开招聘6名党建工作站专职党务工作者，推动党建工作区域化、网络化、全覆盖。

　　通过多年探索实践，总结形成了非公党建“七个一”工作法：一站管一片、一天一日志、一周一例会、一月一调度、一企一清单、一企一档案、一企一帮扶。以“七个一”工作法为依托，着力推进党建工作站“双合”服务理念，形成一组党建示范联盟，培育一批党员骨干，努力把党建工作站打造成集服务发展、服务党员、服务群众、服务社会为一体的“益企”共建的综合阵地，构筑党建前沿哨所，畅通联系服务企业“最后一公里”。

　　主动作为，服务企业党建发展“双驱动”

　　“园区领导经常来公司看望我们，关心企业发展情况，有什么需求，只要我们提出要求，他们就尽量解决。随着公司发展壮大，2013年我们准备购买一块土地，但也遇到了一些困难，当时夏书记为我们在落实企业政策、购买土地手续等方面给予了很大支持，现在企业发展越来越好，销售逐年递增。”桃花工业园盛宝电器负责人如是说。

　　任非公党委书记以来，夏华珍始终以饱满的热情和乐观的精神状态去对待每项工作，并努力探索非公企业和社会组织党建工作的新途径。她经常深入企业一线，与企业主、党员职工真心交流沟通，将自己融入企业之中，开展党的教育，激发他们的参与积极性，帮助企业成立党组织，选配党组织书记。有的企业不理解、不支持，她就反复上门，一次不行去两次，两次不行去三次。

　　几年来，她跑遍了园区大大小小的企业、厂房，主动为企业项目落地、生产发展解决难题，用实际行动获得了企业的理解和支持。在她的不懈努力下，桃花工业园建成了1个省级党群活动服务中心，3个党建工作站,10支企业志愿服务队，服务365家非公企业(社会组织)，组建独立企业党支部98个，联合党支部24个，涌现出亿帆药业、华南城、状元郎、威希特等一批省、市知名的非公企业党建工作示范品牌。同时，她主动领衔，担任党建指导员，影响带动了一支由园区各部门党员骨干组成的50余名党建指导员队伍，开展志愿服务活动，通过举办“桃花大讲堂”、互评互学、异地学习观摩、名校研修等形式，帮助企业党务工作者开拓视野，开阔思路，服务企业发展，实现企业党建和发展互动双赢。

　　作为一名党务工作者，夏华珍总是勤勤恳恳，没有丝毫倦怠，2016年她被省、市委授予优秀党务工作者称号，她带领的桃花工业园非公党委被县委组织部授予“2016年度非公企业和社会组织党建工作特别贡献单位”荣誉称号。她工作经验丰富，业务知识全面，针对工作繁、细、杂等特点，尽量发挥好协调、服务、枢纽和参谋助手的作用，推动园区非公党建工作取得不断发展，促进了园区经济社会发展事业不断进步。(吴学谨)